《武汉大学 劳动法 35讲 视频教程》

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教材:王全兴．劳动法学（第二版）．法律出版社，2004年版


第1章　劳动法的产生和发展
1.1　劳动法的产生
1.2　国际劳工组织及其立法
1.3　新中国的劳动立法
第2章　劳动法概述
2.1　劳动法的概念和调整对象
2.2　劳动法的地位和基本特征
2.3　劳动法的形式和体系
第3章　劳动法主体
3.1　劳动者及其团体
3.2　用人单位及其团体
3.3　劳动行政部门和劳动服务主体
第4章　劳动合同
4.1　劳动合同概述
4.2　劳动合同的形式和内容
4.3　劳动合同的终止和解除
4.4 　《劳动合同法》的特别规定
第5章　集体合同
5.1　集体合同概述
5.2　集体合同的订立和效力
5.3　集体合同的履行、变更、终止与管理
第6章　用人单位内部劳动规则
6.1　用人单位内部劳动规则概述
6.2　用人单位内部劳动规则的制定和效力
6.3　劳动组织规则
6.4　劳动纪律制定和实施规则
第7章　职工民主管理
7.1　概述
7.2　职工代表大会
7.3　平等协商制度
7.4　企业机构内职工代表制与职工民主管理利益机制
第8章　劳动基准法
8.1　工作时间和休息休假
8.1　工作时间和休息休假（续）
8.2　工资
8.2　工资（续）
8.3　劳动保护
8.3　劳动保护（续）
第9章　劳动就业与职业培训法律制度
9.1　劳动就业法律制度
9.1　劳动就业法律制度（续）
9.2　职业培训法律制度
第10章　社会保险
10.1　社会保险概述
10.2　社会保险制度的基本要素
10.3　养老、失业、工伤、医疗、生育、死亡以及农民工社会保险
10.3　养老、失业、工伤、医疗、生育、死亡以及农民工社会保险（续1）
10.3　养老、失业、工伤、医疗、生育、死亡以及农民工社会保险（续2）
第11章　职工福利
11.1　职工福利概述
11.2　职工福利机构和基金
11.3　职工个人福利补贴
第12章　劳动争议处理
12.1　劳动争议概述
12.2　劳动争议处理体制
12.3　劳动争议基层调解
12.4　劳动争议仲裁
12.5　劳动诉讼
12.6　举证责任
12.7　集体合同争议处理
第13章　劳动监督
13.1　劳动监督概述
13.2　劳动监察
13.3　工会劳动监督
第14章　法律责任
14.1　法律责任概述
14.2　用人单位的法律责任
14.3　劳动者的法律责任
14.4　其他劳动法主体的法律责任

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